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留住人才?打造人才成長的“矽谷”
大量人口的遷入對西安工作提出瞭更高的標準和要求，市委市政府積極行動決策，相關部門未雨綢繆，讓人才願意來、留得住、發展得好。
“2017年，大西安各項事業興旺發達，追趕超越取得瞭非常好的成績，不管是城市管理方面，還是經濟建設方面變化都非常大，作為一名西安人，我感到很幸福！”
曾擔任過西安交大黨委書記、副校長的潘季在接受媒體采訪時激動地說。說起一年來的變化，潘老笑容滿面：
“我們的城市更幹凈瞭，變得更漂亮瞭，在這樣的環境中生活、工作，我們都很開心！”
“短短一年多，我傢周圍就多瞭兩個幼兒園，我對孩子入園難沒有那麼多擔憂瞭。”
傢住西安市碑林區的賈女士說。
據瞭解，2018年，西安全市將建標準化中小學、幼兒園30所，實施“全面改薄”154所，普惠性幼兒園占比達到65%。以大學區建設為抓手，年內組建25個“名校+”教育聯合體，將增加4萬個學位。?
同時，西安還在不斷推進教育公平，實施13年免費教育，統籌城鄉義務教育資源均衡配置，推廣“名校+”模式，通過“名校+農校”“名校+薄校”“名校+新校”等多種形式，加快組建城鄉教育聯合體。
到2021年，城鄉學校互建聯合體達到140個。學前教育毛入學率穩定在98.5%左右，高中階段教育毛入學率穩定在98.3%以上，三類殘疾兒童和少年入學率達到90%以上。?
在醫療方面，大西安將不斷完善醫療衛生服務體系。到2021年，新增三級綜合醫院21所，新增二級綜合醫院27所，市級醫院床位規模平均達到1000張以上，區縣醫院床位規模平均達到500張以上。
大西安已成名副其實的“機遇之城”?
變革和創新中的大西安，正在以前所未有的速度飛速向前。
當前，西安正處在歷史上機遇最多的黃金發展時期，正圍繞市第十三次黨代會提出的“聚焦三六九 振興大西安”的宏偉藍圖，拉大城市骨架，做大城市體量。
我們很欣喜地看到，大西安的格局和體量正在成型，世界五百強、中國五百強等企業紛紛組團來西安尋覓商機，一個個振奮人心的招商項目紛紛落戶，千年古城綻放出前所未有的生機和活力。?
數據最有說服力?
據瞭解，2017年西安全年招商引資的數量，比過去三年加起來都多。去年全年，西安市實際引進內資2186億元，實際利用外資53.06億美元，分別增長34.11%和17.81%，簽約引進項目847個，投資額過100億元以上項目40個，投資總規模達2.35萬億元，均創歷年最高。先後與25傢世界500強企業簽訂重大合作項目協議，58 項重大投資項目落地，此外還與多傢海內外知名企業簽訂戰略合作協議，上百傢產業配套企業落戶。?
今年3月31日，西安市工商部門推出瞭“365天服務不打烊”的工作制度，無論周末還是假日，為企業和群眾提供的服務和平時一樣，“馬上就辦、辦就辦好”，西安工商隊伍用“五星級店小二”的服務，激發市場活力，助力大西安追趕超越發展。
正是這樣的誠意和行動，讓越來越多的人願意留在這座城市投資興業。
據工商部門統計今年1月1日至5月11日，西安市共新登記各類市場主體達138276戶，平均每個工作日新登記1356戶，這其中私營企業42580戶，內資企業1600戶，外資企業197戶，個體工商戶93494戶，農民專業合作社405戶。2018年第一季度大西安各項經濟“賬單”呈現出瞭“開門紅”的局面，一季度，我市GDP同比增長8.1%，高於去年同期0.5個百分點。西安經濟呈現穩中有進、穩中育新、穩中向好的運行態勢。
《機遇之城2018》報告發佈西安沖入前十的消息，引起瞭社會的強烈反響——根據報告顯示，除單獨分列的北京、上海、廣州、深圳4座城市之外，西安在其他26座城市中居第6位。
據瞭解，
以大項目引進為例，去年以來，西安把招商引資作為“一號工程”，阿裡巴巴、騰訊、吉利等一大批知名企業的重大項目簽約落戶，讓這座城市的發展有瞭更為堅實的支撐。
不僅如此，西安還被評為“2017最受國際關註中國投資城市”，成為全國第7個市場主體過百萬的副省級城市，吸收外商直接投資項目、實際利用外商直接投資額等均有大幅增長。
在招才引智方面，西安不斷推進戶籍新政、人才新政、創新創業新政優化升級，數以十萬計的人才落戶發展，不僅提升瞭城市發展活力，更增強瞭持續發展的後勁。
今年3月下旬發佈的《大西安（西安市—西咸新區）國民經濟和社會發展規劃（2017—2021）》提出大西安的發展目標：
到2021年西安城市競爭力在全國同類城市中排位顯著提升，西部地區重要的經濟中心、對外交往中心、絲路科創中心、絲路文化高地、內陸開放高地、國傢綜合交通樞紐功能日益增強，“大西安”發展格局初步形成。城市集聚力、輻射力、競爭力和國際影響力不斷增強，國傢中心城市建設初具規模，國際化大都市初步建成。
大西安的美麗和發展，離不開對這座城市一往情深的你、我、他。建設美麗西安，需要人人關註，人人支持，需要更多的西安人和“新西安人”，一起建設大西安這一我們共同的傢。
大西安堅持民生導向，解決民生“九難”，從基礎設施、服務保障等方面培育留住人才的厚實“土壤”；深化三大革命，實施三大新政，引來改革求變的清新“空氣”；激勵創新創業，優化營商環境，打出系列政策組合拳，培育人才發展“水源”，國際化大都市、國傢中心城市、大西安的多重歷史機遇疊加，讓人才在西安看到充滿希望的“陽光”.......
土壤、空氣、水源、陽光——西安的“梧桐樹”茁壯成長、逐漸茂密成林，必將改變“孔雀東南飛”的局面，匯聚起愈加磅礴的“西引力”，引來更多“金鳳凰”，聚天下英才為我所用，同時，用這一力量反哺推進城市發展建設，為天下英才應允一個更宜居宜業的大西安、更美好的生活和更值得期待的未來。
來源：西安日報??記者：王濤
編輯：尚爾
部分圖片來自網絡
轉載請註明出處
（原標題《40萬人才落戶大西安 ——人才新政這一年（下）》）
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西安應對大量引才新問題：年內建25個“名校+”教育聯合雙雙咖啡double 2體
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